1: ジンギスカソ ★ 2025/02/20(木) 14:16:04.75 ID:??? TID:2929
「仕事をしない会社員」や「期待したほどの成果を上げられない会社員」の解消は長年の経営課題であったが、先述したようにデジタル改革が進み始めて早期・希望退職の動きが本格化してきた。
テレワークの普及がこうした動きを後押しするならば歓迎すべきだ。人口減少社会を克服するには、雇用の流動化は避けられないからである。
働き手世代は激減期に入っており、コロナ不況を脱すれば再び日本は深刻な人手不足に襲われる。働く意欲のある人がすべて働かなければ社会が回らなくなる。現在の日本にとって、働く能力がある人々を“妖精さん”や“社内失業者”などのように無駄遣いしている余裕はないのである。彼らにとっても、新たな道が開けたほうがよいだろう。
テレワークによって「仕事をしない会社員」が働く存在に転じることは、個々の底上げが実現する以上に大きな利益を各企業にもたらす。1人当たりの労働生産性(就業者1人当たり付加価値)が向上するからだ。
つづきはこちらから
https://news.yahoo.co.jp/articles/0474b3d014057d3a73d36c6f7f23bc3582a4c242
引用元: ・【社会の老化】日本がもう一度復活するには「1人当たりの労働生産性を向上させる」しかない
2: 名無しさん 2025/02/20(木) 14:17:00.41 ID:LbCwe
無理
はい論破
はい論破
3: 名無しさん 2025/02/20(木) 14:17:23.13 ID:TWr7w
もう手遅れです
4: 名無しさん 2025/02/20(木) 14:18:19.09 ID:Zz8mQ
企業「まさにそのとおり能力・実力主義の経営をすべき（新卒一括採用は死守するけどなｗ）」
5: 名無しさん 2025/02/20(木) 14:20:36.38 ID:IS1Y4
もういいじゃねえか
みんなで江戸時代に戻って鎖国しようぜ
みんなで江戸時代に戻って鎖国しようぜ
6: 名無しさん 2025/02/20(木) 14:20:44.27 ID:TMu3z
中抜き禁止令
最低賃金を廃止して製造業送り
最低賃金を廃止して製造業送り
7: 名無しさん 2025/02/20(木) 14:23:26.18 ID:tZQmb
いつだって国を変えてきたのは若い世代
今の若い連中は無能だから無理
今の若い連中は無能だから無理
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