まず、テレワークの導入状況を見ると、令和5年度は60.1%で昨年度より2.8ポイントの減少。大企業、中堅・小規模企業ともに前年とほぼ変わらず、ほぼ横ばいとなった。
業種別で見ると、テレワーク導入率1位は「情報通信業」で93.3%。2位は「学術研究、専門・技術サービス業」で89.7%、3位は「金融業・保険業」で87.5%となった。
テレワークの導入目的としては、通勤時間の削減や育児・介護中の従業員への対応、非常時の事業継続対策など、働き方改革や危機管理を目的とした回答が上位を占めていた。
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https://news.yahoo.co.jp/articles/084c6f8f053eeb9eea3b1998efc0ce103229226a
引用元: ・【東京都調べ】コロナ後も在宅可能? 都内企業の9割以上が「今後もテレワークを継続する意向」
従業員も楽だし、会社も節約できるウィンウィン
テレワーク社員の取り扱いが今後どのようになるかは判らん
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