アメリカでは労働者の需要が高まるのに、なんで日本は低いままなの？

1: 名無しさん＠涙目です。(秋田県) [US] 2024/05/30(木) 15:10:20.80 ID:AFP/A15V0● BE:194767121-PLT(13001)

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コロナ禍で米国の雇用環境は大きく変化、「売り手市場」を背景に賃金上昇が続く。
カリフォルニア州ではファストフードチェーン従業員の最低賃金が20ドル（3000円超）に達した。
働き手には朗報だが、政治家の「人気取り」による人工的な引き上げは、悪影響をもたらす懸念もある。
（水野亮:米Teruko Weinberg エグゼクティブリサーチャー）【グラフ】日本では考えられないくらい急ピッチで上がる米カリフォルニア州の最低賃金

■　カリフォルニア州の規定より4ドル高い最低時給

米国では賃金の上昇が続いている。

カリフォルニア州政府は2024年4月1日、米国内で60店以上を展開するファストフードチェーンの従業員について、最低賃金を時給20ドルに
引き上げた。同州では、労働組合の政治的影響力が強い特定産業には、一般的な最低賃金を上回る時給が設定されており、
州が定めた2024年の最低時給16ドルを4ドルも上回る水準となった。

時給20ドルは、現在の為替レート（1ドル=156円）で換算すると、日本円で時給3000円を軽く超える。円安ドル高が進んだとはいえ、
日本視点では、米国の賃金上昇のすさまじさを感じさせるエピソードだろう。

新型コロナ禍以降、米国の雇用環境は大きく変化した。ロックダウン措置による一時的な事務所や店舗の閉鎖により一時的に解雇された
従業員は、コロナ禍が明けても元の職場になかなか戻らない。リモートワークの導入で「ライフワークバランス」が浸透し、
職場から遠い場所に引っ越した従業員は、オフィスワークに戻れないという現象が起こった。