【仕事】「初任給アップ」で不満爆発！　中堅が続々辞めていく問題にSNS反響「長くいる人のことを考えないと」「先を見据えるなら悪くない」

最近増えてきたのが、優秀な人材を確保するために初任給をアップする企業です。確かに、新卒にとって初任給が高いのは魅力的でしょう。しかし、中堅社員にとっては不満の種となってしまっているようで、ネット上では「新入社員と給与が変わらない」ことに怒って辞める人が多いという声が上がっています。こうした状況は意外と“あるある”らしく、「うちの会社も初任給だけアップして不満爆発してる」「ウチもこれでトップと新人・若手しか残らなくなった」など、似たような体験談が相次いでいました。

同じような現象はアルバイトの世界でも起こっているようです。何年もかけて地道に時給を上げてきたのに、
(抜粋)

(続きは以下URLから）
https://news.yahoo.co.jp/articles/6969db61cef2d7b11481c340816b87607483ee07

辞めたらいいんだよ何年もやってて新卒と変わらない給料じゃやってられんわな

長く居る=会社にしがみついてるまぁコイツらは辞めないよねwwwって思われてる